Unsere Kultur und Benefits

Gemeinsam freuen. Freue dich über Wertschätzung im Job und Balance im Leben. Work #LikeABosch

Eine Gruppe von Mitarbeitern trägt einen anderen Mitarbeiter auf den Händen, der gefeiert wird und es genießt.

Mit Bosch Balance finden

Jede Person setzt eigene Schwerpunkte im Leben. Neue berufliche Herausforderungen, Aus- und Weiterbildung oder mehr Zeit für Familie und Freundschaften. Was immer dir wichtig ist – wir sind flexibel. Bleiben wir im Gleichgewicht.

Flexibel arbeiten

Beruf und Familie

Uns ist klar: Nur wenn du deine Familie gut versorgt weisst, kannst du dich auch voll auf deinen Beruf konzentrieren. Darum unterstützen wir dich dabei, beides gut miteinander zu vereinbaren.

Eltern können sich ihre Arbeitszeiten flexibel einteilen.
Du gehst beruflich ins Ausland: Unterstützung der Partnerin oder Partners bei der Jobsuche, Inforeisen, Sprachkurse und Weiterbildungszuschüsse
Du pflegst Angehörige: Wir bieten kurz- oder langfristige Lösungen, z.B. Teilzeit- oder Telearbeit, Pflegezeit, oder geeignete Beratung.
Kids Office: Um die Work-Life-Balance zu fördern und dich bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu unterstützen, bieten wir dir die Möglichkeit, im Kids Office zu arbeiten. Dies ist ein speziell für Kinder eingerichtetes Büro in unserem Unternehmen, in dem du deine Kinder mitnehmen und alleine oder mit anderen Kolleginen und Kollegen arbeiten kannst, während deine Kinder um dich herumspielen, weil wir das Engagement der berufstätigen Eltern schätzen und dir helfen wollen, dich weiterzuentwickeln, flexibel zu arbeiten und dich in deiner Rolle zufriedener zu fühlen.

Gesundheit und Vorsorge

Kultur, Sport und Freizeit

Bei Bosch zählst du

Unser Team macht uns besonders. Individuelle Gehaltspakete, Sozialleistungen, Erfolgsbeteiligungen und ein aufrichtiges ‚Danke’ sind nur ein kleiner Teil, den wir zurückgeben. Unser Erfolg ist dein Erfolg. Feiern wir gemeinsam.

80 %

aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind stolz ein Teil von Bosch zu sein.

Zwei Mitarbeiter stehen zusammen mit einem Bosch Rexroth APAS Assistance Robote vor einem Tischkicker.

Unser Vergütungsmodell

Ein fairer Umgang mit all unseren Mitarbeitenden liegt in den Wurzeln unseres Unternehmens. Für eine faire Vergütung setzen wir auf einen attraktiven Tarifvertrag und einen regelmässigen Abgleich zum Markt. Bei jeder Person berücksichtigen wir ausserdem die individuelle Leistung, die jeweilige Stellenwertigkeit und Expertise. Unseren gemeinsamen Beitrag zum Unternehmenserfolg vergüten wir mit entsprechenden Boni. Denn: Topkräfte verdienen ein Spitzengehalt. Als kleines Extra erhältst du bei uns ein Rundumsorglospaket an Zusatzleistungen, das nur ein globaler Multiplayer bieten kann.

Vier Mitarbeiter arbeiten von zu Hause aus und wir sehen sie in ihren Wohnungen auf einem Video-Splitscreen.

Unsere Arbeitskultur

Arbeiten bei Bosch heisst zusammenhalten: Mit einem klaren Auftrag, einem starken Anspruch, transparenten strategischen Schwerpunkten, soliden Stärken und festen Werten: We are Bosch.
Zur Stärkung unserer Arbeitskultur setzen wir auf ein modernes Arbeitsumfeld mit High-End Ausstattung und viel Raum für interne Vernetzung und gemeinsames Lernen.

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